反正这个鬼地方的泳池也不会有别人来，对外开放和只对员工开放也没多大区别。
把泳池对外开放，还可以说是投资，哪怕最后没多少人来，大不了就是投资失败嘛。
谁还不许有个失败的时候呢？
不对……
不能大意！
经历过好几次意外成功，杨若谦现在对失败这个词十分
。
现在的年轻人已经无聊到那
公司首页都要去看一
，那破烂小游戏都要去玩一玩，没准就真有谁就闲的没事，跑来公司的泳池打打卡？
现在的岿光集团已经有了一定的知名度，这样的可能不是没有！
到时候拍个照，往各个社
平台一发，
滤镜，p一
图，直接火爆全网都不是不可能。
要
了这事，本就艰难的十八线艺人培养计划怕不是更加雪上加霜。
总以各清奇角度莫名其妙成功的杨若谦颇有对成功的ptsd（创伤后应激障碍）。
没办法，想失败一次实在是太难了……
必须杜绝任何有可能成功的机会。
说是对外开放，但一定要在不违反法律的
况，尽可能的把价格定到天上去，劝退一切妄图来公司打卡的无聊网红。
杨若谦想好对策后，开键盘，给常芷晴发去回信：“肯定要对所有人开放，不过员工免费，社会人员就要付费了。”
得到回信的常芷晴松了
气。
看来老板并没有那么荒唐。
估计是看到了健
生意的潜力？
不过老板不是在搞主播圈的生意吗，怎么突然又把目光放在健这块？
略作思考，常芷晴就想明白了——自家老板一定是在为之后的主播直播
容
铺垫。
这样一来，公司又可以拓展健方向的业务，又能为接来的主播提供直播场地。
主播在这里名气之后，泳池
度一定也会跟着
涨船
。
于是就会有更多人慕名前来，带动泳池生意，从而
一步带动主播的名气。
这样双方互相成就，就可以
良
循环……
，实在是！
常芷晴心
惊叹于杨若谦的布局能力和野心，迫不及待的敲字问
：“boss，那你打算
个什么样的定价？”
杨若谦毫不犹豫：“公司的泳池豪华，服务到位，必须走端化路线。”
“同意，但是怎么端化呢？”
杨若谦发了一
串消息：“我们这有全类的健
材，有恒温泳池，有疗池，有冰浴池，有温泉池……再雇佣几个不同别的健教练，全年24x7开放，一天定价400块钱不过分吧？”
常芷晴想了一运营成本，觉得确实没啥问题，回：“不过分。”
杨若谦继续输消息：“我们和其他健俱乐
一样，会员卡制度，算每个会员一周来两次，一年就该收42000块。我们推个三年会员卡，定价126000块，可以吧？”
布置任务突一个谜语人
接近十三万的一次付款
餐……
常芷晴愣了愣，不过也没多奇怪，这旗舰餐一般都是拿来摆设，以彰显自家的级定位。
有这很昂贵的，时间的全项目捆绑销售全家桶餐，自然也该有其他更便宜，但项目不全，时间不或者
脆以次计费的餐。
于是她打字问：“还有呢？别的餐计划呢？”
杨若谦的回答很快：“我们的游泳馆，那是了名的端。没有别的，就这一个餐。但凡多一个便宜的餐都是对端这个词的侮辱，都是对端的亵渎！”
社会人员想来游泳，可以啊，先126万的会费。
杨若谦就不信，还能有哪个冤大
为了游个泳，一次
个126万。
不起这个钱的，不会来公司的游泳馆；能的起这个钱的，家里多多少少也有自己的私人泳池，至少也有固定的健场地。
总之，这是个十分尴尬的定价，不成低不就，哪个消费群
都抓不住。
而且说不定，这么恐怖的定价还会引来网友的一致声讨，顺手抹黑一公司的形象。
又是一个一举两得的好计划！
常芷晴看着杨若谦发来的消息，脑
再一次断开了链接。
没有别的餐……
也就是说，整个游泳馆就就这一个126万的终极捆绑大礼包？！
是多有钱脑多有病的人才能一次拿126万去游泳啊？
看起来只要一周锻炼超过两次，三年就能回本。可问题是现在的年轻人想要健大多数是一时兴起，又或者摆拍作秀，真正能
持来的人寥寥无几。
一两个月就持不去，剩的钱不全都白费了？
这会员卡是三年卡，不是次数卡啊！
叮！
电梯没给常芷晴劝阻杨若谦的机会，24楼抵达了。
杨若谦刚离开电梯，看到员工们正在努力工作，当即大声喊：“所有人看过来，我们要公布一个重要决定！”
见所有人都麻利的放手工作，杨若谦满意的：“最近我发现，大家因为工作太累，伙
太好，渐渐了亚健康的状态，这样对你们的很不好。”
“想想看，辛辛苦苦赚一辈的钱，老了之后全送给医院，这是多么可悲的事？”
“是工作的本钱，不搞好，怎么搞好工作？”
洋洋洒洒给员工们
了一大堆鬼都不信的
汤之后，杨若谦终于正题。
“所以，为了你们的着想，为了大家的工作效率着想，公司把写字楼
的恒温泳池买了来，这里要求大家每周
1个小时的工作时间，离开工位，到
走走，活动
骨，而泳池和健房，则免费开放给全员工！”
至于原本24楼里的那个小健房，则拆掉用作办公区的扩展。
听着杨总慷慨激昂的发言，所有员工的第一反应并不是公司居然能斥
资买个恒温泳池。
这，一周又少了一个小时工作时间？
而后，他们才反应过来，杨总把写字楼那个恒温泳池买了来！
……了多少钱？
杨总有这钱，不给自己换台车，不给自己换大别墅，反而是买了个泳池供员工免费使用？！
别人家的老板，恨不得从员工手上榨取每一分钱，恨不得用汤让员工拼死拼活工作，就为了让自己的存款更多一些。
可杨总，又是团建，又是购
卡，又是
房……现在甚至为了员工退休后的生活，直接买了个泳池来……
行为，让员工们突然生一，他们确实是在为自己工作，而不是为老板工作的觉。
别的公司叫你把公司当成家也就图一乐。
岿光集团才是真不
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